私たちは「リスク」という言葉に、どこか身構えてしまいますよね。 特に日本人は「リスク＝危険、損失」という方程式を無意識に作り上げてしまっているように感じます。 でも、ちょっと待ってください。この考え方自体が、実は最大の「隠れたリスク」かもしれないのです。 「リスク」を「機会」に言い換える瞬間 アメリカのある起業家は面白...

皆さん、こんにちは。地方企業でIT人材の確保に悩んでいませんか？ 「都市部から採用したいけど、給料が高すぎる...」 「今いる社員にITスキルを身につけてほしいけど、どうすればいいの？」 そんな声をよく耳にします。 今日は、都市部からのIT人材採用と、社内での人材育成について、実際の経験を交えながらお話ししていきましょ...

皆さんこんばんは。 今日は「地頭バイアス」についてお話ししたいと思います。 地頭バイアスをご存知ですか？ これは、生まれつきの知能は変えられないという思い込みから、「頭が悪い自分は学んでも無駄だ」と考えてしまう偏った認識のことです。 特に20-30代の若い世代で強く見られるこの思い込みは、実は大きな誤解なのです。 以下...

皆さん、こんばんは。今日は少し真面目な話をさせていただきます。 「今日も一杯、やっぱり美味しいなぁ」 「いやなことを忘れるには、やっぱこれ」 以前の私は、毎晩この言葉とともに一日を終えていました。 仕事の疲れを癒す晩酌は、まるで日常の儀式のようなものでした。 でも今、その習慣を手放して半年が経ち、思わぬ"贈り物"を受け...

こんにちは！ 組織やチームの中で、なかなか本音で話せない雰囲気を感じたことはありませんか？ 今日は、意外と知られていない「失敗談の戦略的な活用法」についてお話しします。 なぜ今、失敗談が注目されているのか 最近のビジネスシーンで、「心理的安全性」という言葉をよく耳にします。 しかし、実際にそれを作り出すのは簡単ではあり...

こんにちは！ 最近、資格やスキルの「陳腐化」について考えることが多くなりました。 というのも、私の周りでも「資格を取ったのに全く役に立たない」という声をよく耳にするようになったからです。 今日は、よく言われる「魚を与えるのではなく、魚の釣り方を教えよ」という言葉から、スキルの陳腐化と生涯学習について、私なりの考えを共有...

こんにちは！ 今日は、転職面接で効果的な「両面提示」というテクニックをご紹介したいと思います。 このテクニックを使うことで、面接での印象が大きく変わる可能性がありますよ。 なぜ今、両面提示が注目されているの？ 転職市場が活発な今、面接官が本当に見たいのは「等身大の姿」です。完璧な人材を演じるより、自己理解ができている人...

受講者と講師、その学習効果の圧倒的な違い 皆さま、こんにちは。 50代でセミナー講師を始めた私が、教える側に立って初めて気づいた真実をお伝えしたいと思います。 「人に教えることは、最高の学びである」 これは、講師になって実感した私の偽らざる思いです。 実は、学習方法によって記憶の定着率に驚くほどの違いがあるのです。 講...

皆さん、こんにちは！ 今日はデザインツールの話で、あなたの固定概念をガラッと変えちゃいますよ。 ウェブデザインって、若い女性がIllustratorやPhotoshopを駆使して作るもの... そんなイメージありませんか？ 社内にデザイン部門がなければ、高いお金を払って外注する... そんな時代は終わりました！ Can...

皆さんこんにちは、とても好評な『Lisktaker』でのお話です。 今日の話題は時給1500円、給与交渉について、日本の賃金問題の核心に迫ります。 東京の裏路地にひっそりと佇む秘密のバー『Lisktaker』。 ここは、常識にとらわれない「リスクスキ族」たちが集う特別な場所。 今夜も、彼らの熱い議論が交わされています。...

みなさん、こんにちは！ 30代、40代の皆さん、キャリアについて考えることが増えてきた頃ではないでしょうか？ 「リスキリング」と「リカレント教育」。 似て非なるこの2つの言葉、違いがピンときていますか？ 実は、あなたの未来を左右する重要な概念なんです。 会社からのリスキリングの機会をじっと待つ？ それとも自らリカレント...

こんばんは、皆さん。 突然ですが、イノベーター理論って聞いたことありますか？ 1962年にスタンフォード大学のエベレット・M・ロジャース教授が提唱したこの理論、 実は今、私たちの人生やキャリアを大きく揺るがしているんです。 特に生成AIの台頭により、その影響力は想像を超えるものになっています。 イノベーター理論の基本 ...